本报讯 （通讯员 王义博）“申请创业担保贷款需要哪些条件？”“贷款额度最高能到多少？”9月25日，在镇安县退役军人事务局举办的专题培训会上，县就业服务中心的业务骨干为退役军人详细讲解创业担保贷款政策，现场互动频繁、气氛热烈。这是该中心创新推行“政策找人”服务模式的一个生动场景，通过变“坐等申请”为“上门服务”，推动就业政策精准直达、高效落地。
　　“我们不仅要讲清楚政策条文，更要讲明白政策怎么用、谁能用、用得好。”培训中，镇安县就业服务中心工作人员围绕《陕西省创业担保贷款业务操作规程》，结合本县退役军人成功获贷、稳步发展的真实案例，将申请条件、贷款额度、贴息方式等专业内容转化为通俗易懂的“实操指南”，让学员听得懂、记得住、用得上。
　　这场面向退役军人的就业创业政策精准宣讲，是镇安县就业服务体系持续优化的一个缩影。今年以来，该县积极推动政策宣传从“广覆盖”向“精推送”转变，构建起“线上+线下+现场”全链条服务机制。前三季度，全县累计开展线上线下招聘活动41场，提供岗位1.6万余个，初步达成就业意向2343人；新建“家门口”就业驿站12个，服务群众超5500人次；发放创业担保贷款3018万元，带动就业1430人。
　　一系列扎实数据的背后，是就业服务机制从“人找政策”到“政策找人”的深刻转变。截至目前，全县城镇新增就业2033人，农村劳动力转移就业5.4万人，实现劳务收入7.3亿元；新建创业孵化基地1个，入驻实体30家，带动就业200余人。就业服务的主动靠前、精准发力，正不断转化为稳就业、促增收的实际成效。