本报讯 （通讯员 刘卫锋 孔 杰）2024年以来，洛南县麻坪镇紧盯“富民强镇”目标，紧扣“保民生、稳就业、促增收”工作主线，夯实就业责任，强化宣传引导，开展帮扶活动，落实政策举措，推动就业工作取得实效。2024年，全镇农村劳动力转移就业4536人，人均可实现劳务收入3万元。
　　麻坪镇坚持把就业工作作为重要民生，成立由镇主要领导任组长、分管领导任副组长和社保、民政、农业等干部为成员的就业工作领导小组，制定实施方案，细化任务分工，指导工作推进，建立科级领导联村包抓、村干部统筹落实、业务干部精准指导、一般干部包村入户的“四级包抓”推进就业工作机制，确保就业重点任务落实落细。
　　对标就业创业政策要求，麻坪镇多措并举，通过入户走访、召开院落会、发放宣传资料、微信推送、乡村“大喇叭”播放等方式，多渠道向群众宣传就业创业政策，引导群众外出就业。同时，在镇社保大厅设立政策咨询服务台，明确专人负责提供政策咨询、答疑解惑、服务保障，全面提升群众对就业创业政策和就业信息的知晓率、满意度。
　　麻坪镇围绕技能培训促就业目标，了解市场用工需求，结合就业群众意愿，联合县人社部门，积极组织众望红技能培训学校、商洛新潮学院等在三兴、麻坪街、云蒙山等村和移民搬迁安置点，对全镇200多名群众开展中式烹调、家政服务、面点制作等技能培训4期，帮助其掌握一技之长，促进参训群众高质量充分就业。
　　聚焦脱贫劳动力、易地搬迁群众等群体就业，麻坪镇依托苏陕劳务协作和就业招聘活动，提供岗位信息，落实就业帮扶举措，建立就业帮扶基地，实施网络动态监测，引导帮助更多群体实现稳定就业。2024年，全镇实现劳动力转移就业4536人，为334人发放跨省一次性交通补贴共16.7万元，全年新增城镇就业92人，公益性岗位安置就业218人，就业形势保持稳定。